Ihre Vorteile

• 30 Urlaubstage
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten & Wunschdienstpläne
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Persönliche Betreuung & schnelle Rückmeldung

Was wir Ihnen zusätzlich anbieten

• Nutzen Sie Ihren Firmenwagen auch privat – oder lassen Sie sich Ihre Fahrtkosten übernehmen
• Verdienen Sie übertariflich und profitieren von attraktiven Zuschlägen
• Sichere dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld und steuerfreie VMA
• Empfehlen Sie neue Kolleginnen und Kollegen und erhalten eine 1.500 € Prämie
• Freuen Sie sich auf starke Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterbenefits
• Starten Sie mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in eine sichere Zukunft in der Pflege
• Kombinieren Sie Pflege und Reisen mit unserer Care & Travel-Option

Ihre Aufgaben

• In Gemeinschaftseinrichtungen erziehen, bilden und betreuen Sie Kinder und Jugendliche
• Pädagogische Tagesabläufe planen und Gruppen begleiten gehört zu Ihren Aufgaben
• Kinder individuell fördern und Projekte gestalten Sie aktiv mit
• Mahlzeiten bereiten Sie vor und leiten deren Zubereitung an
• Bildungsprozesse dokumentieren Sie sorgfältig

Ihre Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß Kinderbildungsgesetz (KiBiz) bringen Sie mit
• Flexibilität und Freude an Ihrer Arbeit zeichnen Sie aus
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft gehören zu Ihren Stärken

Wünschenswerte Zusatzqualifikationen:

• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortungs- oder Leitungsaufgaben
• Führerschein Klasse B

Über uns

Starte deine Karriere in der Pflege oder Sozialpädagogik. Schnelle Bewerbung, flexible Einsätze und persönliche Betreuung – deine nächste Chance ist nur einen Klick entfernt.