Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger als Diabetesberater (gn*)

Universitätsklinikum Münster

Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger als Diabetesberater (gn*)

Stellenbeschreibung

Kennziffer: 11259

Unbefristet | In Teilzeit mit 50% | Vergütung nach TV-L | Klinik der Allgemein Pädiatrie - Pädiatrische Poliklinik


Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.


Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Diabetesteam – am besten mit Dir!


VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

  • Betreuung von ambulanten und stationären Patienten sowie alle Arten der Insulin- und Insulinpumpentherapie
  • Betreuung der Patienten mit Diabetes Typ 1 und Typ 2
  • Betreuung der Patienten mit Erstmanifestation

ANFORDERUNGEN:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachmann mit pädiatrischer Vertiefung
  • Eine abgeschlossene Weiterbildung als Diabetesberaterin oder die Bereitschaft diese zeitnah zu absolvieren
  • Erste Erfahrungen mit Kindern Diabetes Typ 1 und Typ 2
  • Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein

WIR BIETEN:

  • Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation
  • Persönliche Förderung durch umfassende und individuelle Einarbeitung in der Betreuung von ambulanten und stationären Patienten sowie alle Arten der Insulin- und Insulinpumpentherapie
  • Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gem. TV-L sowie eine attraktive Altersversorgung (VBL)
  • Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung und Qualifikationen zur Erweiterung der persönlichen und sozialen Kompetenz
  • Kindertagestätte, Kindernotfall- und -ferienbetreuung
  • Jobticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel

Rückfragen an: Nicole Korzen, Pflegedienstleitung, T 0251 83-49427


Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 18.11.2025.

BESTE BEDINGUNGEN:

Quali4Care

E-Learning-Plattform

Konzeptionelle und begleitende Einarbeitung

Magnet

Weitere Vorteile


  • Weitere Infos

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Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.


Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.

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Albert-Schweitzer-Campus 1 | 48149 Münster | www.ukm.de