Heilerziehungspfleger (w/m/d) * | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie

28717 Bremen
Vollzeit
05.01.2026
Vollzeit
DOREAFAMILIE

Heilerziehungspfleger (w/m/d) * | Bis zu 2.000 € Willkommensprämie

Stellenbeschreibung

In der DOREAFAMILIE gehören befähigende Betreuung und eine fundierte Pflege genauso zusammen wie freudvolle Tagesgestaltung und respektvoller Umgang miteinander. Du unterstützt und förderst die Eigenständigkeit unserer erwachsenen Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Alltag. Ob Freizeitprogramm, gemeinsame hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Besorgungen oder Stärkung ihrer sozialen Kontakte und ihres sozialen Verhaltens – du gehörst zu ihren wichtigsten Ansprechpartnerinnen und -partnern.

Das bieten wir dir

  • Bis zu 2.000 € Willkommensprämie
  • Top Zuschläge sichern: Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt’s 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
  • Urlaub 29-Tage: Für deine wohlverdiente Auszeit!
  • Betriebliche Gesundheitsförderung: Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Deutschlandticket: Reise flexibel und kostengünstig mit den öffentlichen und regionalen Verkehrsmitteln – wir unterstützen dich dabei mit einem Zuschuss.
  • DOREAFAMILIE AKADEMIE E-Learning Plattform: Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
  • Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner: Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen.
  • Fitnesszuschuss: Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.
  • Zuschuss zum Hochzeitsoutfit: Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
  • Shoppingrabatte: Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert – mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten: Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
  • Gelebte Unternehmenswerte: Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
  • Mitarbeitenden App: Vernetz dich! Mit unserer internen Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE 360°
  • Team Events: Schalt mal ab! Zusammen mit deinen Kolleginnen und Kollegen bei unseren Team Events.
  • Vollzeit oder Teilzeit: Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.

Alle Mitarbeitendenngebote

Deine neuen Aufgaben

Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, übrigens in der ganzen DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

  • Du sorgst für ihre Förderung und Begleitung im Sinne des Bundesteilhabegesetz (BTHG)
  • Du bist mitverantwortlich für die Organisation des Gruppenalltags und die Dokumentation.
  • Du arbeitest mit externen Kooperationspartnern zusammen.
  • Du übernimmst die Assistenz und Begleitung im Alltag entsprechend des individuellen Hilfebedarfes im Gruppendienst.

Das bringst du mit

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gerne Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Menschen mit chronifizierten, psychiatrischen Erkrankungen
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
  • Organisationsgeschick und selbständige Arbeitsweise
  • gute EDV-Kenntnisse
  • Humor und Motivationsgeist
  • Als Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung und berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit.


    • Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.


    Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.