Willkommen in unserem großen Generationenhaus: im Haus A begleiten wir Erwachsene, von Mitte 30 bis über 80 Jahre, mit mittelgradigen Behinderungen. Gestalten Sie diesen besonderen Ort aktiv mit und bereichern Sie den Alltag dieser einzigartigen Menschen ??
Ihre Aufgaben:
Erbringung von alltäglichen Assistenzleistungen im Mitarbeitendenteam im Schichtdienst, inkl. Wochenenden und Feiertagen
aktive Mitwirkung bei der Personalplanung (Ausschreibungen, Bewerbungsgespräche) in Kooperation mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung
aktive Mitarbeit bei der Belegungssteuerung in Kooperation mit der Einrichtungsleitung und dem Sozialdienst
Mitverantwortung für die Sicherstellung der Planung und Umsetzung von Assistenzleistungen sowie deren regelmäßige Evaluation
Freigabe von Assistenzplanungen und Teilhabeberichten in Kooperation mit der Einrichtungsleitung
Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen, gesetzlichen Vertretern, Leistungsträgern, ortsansässigen Vereinen und Institutionen zur Gemeindeintegration
stetige Konzeptumsetzung und -weiterentwicklung der Einrichtung/Bereiches
aktive Mitgestaltung bei der Erschließung und Erhalt des Sozialraums Mosbach
Ihre Stärken:
eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich, sowie Interesse an Fort- und Weiterbildungen, wie z.B. Erwerb der Qualifikation „Leitung stationärer Einrichtungen“
Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Selbstständigkeit im Arbeitsalltag, Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kommunikationsfähigkeit
eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit schneller Auffassungsgabe
grundlegende Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen, sowie die Bereitschaft zur Nutzung von dienstlichen Endgeräten (Diensthandy, Tablet)
Unsere Stärken:
große & weitläufige Räume im gesamten Haus für ein angenehmes Arbeiten
jede Ebene verfügt über zwei Balkone/ Terrassen für Pausen oder Aktivitäten im Freien
eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Corporate Benefits Eigene Bildungs-Akademie Einführungsveranstaltung Fahrgeldzuschuss ÖPNV Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung JobRad-Leasing Kantine Mitarbeitendenvertretung (MAV) Mitarbeiterevents Onboarding-Mitarbeitendenportal Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Starkes Team Transparente Gehaltsstruktur Vermögenswirksame Leistungen Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse Firmenhandy Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden! Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! ? Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Jonathan Raule-Horlacher, Einrichtungsleitung Haus A, Mosbach, Telefon: 06261-88455, zur Verfügung.
