Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.
Mit ihrem Geschick gemeinsam die Zukunft gestalten! Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft mit Leitungserfahrung und möchten ein motiviertes Team inspirieren, begleiten und weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unsere solitären Kurzzeitpflege, für 12 Gäste eine
engagierte und empathische Pflegedienstleitung (m/w/d),
die unsere Kurzzeitpflege schrittweise pflegefachlich weiterentwickelt. Die Anstellung erfolgt als unbefristete Vollzeitstelle.
Aufgaben
pflegerische Führung der Kurzzeitpflege mit den Schwerpunkten - Sicherstellung einer hohen Pflege-, Betreuungs- und Versorgungsqualität unter Beachtung pflegenormativer, gesetzlicher und trägerinterner Vorgaben
pflegerische Fachaufsicht und Pflegecontrolling nach trägerinternen Vorgaben
kontinuierliche pflegerische Weiterentwicklung der Kurzzeitpflege, insbesondere im Hinblick auf die Umsetzung der Personalbemessung nach §113c
Umsetzung eines systematischen Pflegegradmanagements
zielorientiertes Personalmanagement mit den Schwerpunkten partizipativer Personalführung und kompetenz- und qualifikationsorientierte Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung
Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen zur Qualitätssicherung
Profil/Qualifikationen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI (Pflegedienstleitung), mit längerer Leitungserfahrung wünschenswert
Sie verfügen über aktuelles Fachwissen und Kompetenzen zur Umsetzung der zu erfüllenden Aufgaben
Sie bringen eine empathische, wertschätzende und motivierende Grundhaltung und eine ausgeprägte soziale Kompetenz mit
Ihr Führungsansatz zeichnet sich dadurch aus, dass sie ihre Mitarbeitenden für gemeinsame Ziele begeistern, Orientierung geben, bei Veränderungsprozessen begleiten und die Mitarbeitenden in ihrer kompetenzorientierten Entwicklung unterstützen
Sie sind lernbereit, offen für neue Ideen und arbeiten lösungsorientiert mit
Sie sind ein „Teamplayer“ und können mit ihrer konstruktiven, respektvollen und unterstützenden Art einen positiven Beitrag im Leitungsteam leisten
Sie verfügen über eine hohe Affinität zu Digitalisierungsthemen in der Pflege
Sie sind bereit ihre Mitarbeitenden in der Pflege zu unterstützen
Stellenangebot und Perspektiven
Wir bieten
eine unbefristete Stelle in Vollzeit in einer 5-Tage-Woche
eine intensive Einarbeitung mit einrichtungsspezifischen und zentralen Anteilen
