Zur Verstärkung unseres sympathischen und motivierten Therapie-Teams suchen wir ab sofort eine:n

Physiotherapeut (Alle Geschlechter willkommen)

in Teil-/Vollzeit (30,0 – 38,5 Wochen­stunden)
unbefristet

Aufgaben

• Sie übernehmen Einzel- und Gruppen­behandlungen unter Berück­sichtigung der Teilhabe­ziele unserer Klient:innen – die Therapien werden hierbei in 60-Minuten-Blöcken geplant, sodass ausreichend Zeit für die Vor- und Nachbereitung gegeben ist
• In diesem Zusammenhang obliegt Ihnen neben der physio­therapeutischen Befunderhebung insbesondere die Erstellung der Behandlungs­planung sowie die Dokumentation unter Einsatz gängiger Assessment­verfahren
• Sie haben Erfahrung und/oder Interesse an der Behandlung neurologischer Patient:innen in der außerklinischen Intensiv­pflege
• Sie arbeiten in inter­disziplinären Teams, zusammen mit Fachkräften aus anderen therapeutischen Berufs­gruppen, u. a. aus der Eingliederungshilfe und dem Medizinischen Dienst, und nehmen an regelmäßig stattfindenden Fach- und Netzwerk­konferenzen sowie Teamsitzungen teil

Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Physio­therapeut:in – wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen
• Im Idealfall besitzen Sie Kenntnisse der neurophysiologischen Befunderhebung (Zertifizierung Bobath, PNF oder Vojta) – anderenfalls besteht die Möglichkeit zur Finanzierung der Weiterbildung
• Idealerweise bringen Sie auch bereits Vorerfahrung in manueller Therapie (MT), manueller Lymphdrainage (MLD), Krankengymnastik am Gerät (KG-Gerät) oder AT mit
• Sie sind motiviert, flexibel und haben Spaß an Ihrem Beruf
• Sie zeichnen sich durch Ihre Aufgeschlossenheit und Ihren Humor aus
• Sie verfügen über eine hohe Sozial­kompetenz und Sensibilität im Umgang mit unseren Rehabilitand:innen
• Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office

Wir bieten

• Leistungs­gerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO – EG 8, fallabhängig zwischen ca. 51.700,– € und 57.100,– € brutto (bei Vollbeschäf­tigung, inklusive Jahres­sonder­zahlung), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatz­versorgungskasse
• Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren
• Keine Wochenend- oder Feiertagsarbeit
• Unterstützung bei der Wohnungs­suche durch unsere Tochtergesell­schaft möglich
• Eine langfristige Zusammen­arbeit in einem sympathischen und motivierten Team
• Berück­sichtigung Ihrer individuellen Lebens­situation für eine gute Work-Life-Balance
• Ein gelebtes Gewaltschutz­konzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeits­umfeld
• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben im Therapiebereich
• Strukturierte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungen
• Einen Arbeits­platz in einem hervorragend ausgestatteten, modernen Therapie- und Rehabilitationszentrum
• Betriebliches Gesundheits­management und Firmen­fitness Wellpass
• Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets
• Stiftungs- und Teamevents, wie Willkommenstouren, Betriebsausflüge sowie „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“-Programm
• Vergünstigtes BVG-Firmen­ticket
• Corporate Benefits-Angebote
• Vergünstigtes Telekom-Angebot
• Die Möglichkeit zur Hospitation