• Durchführung vom Begleiteten Umgang für Kinder in Bereitschafts- und Dauerpflege gem. §1666 BGB
• Fallbesprechungen
• Kooperation mit anderen Fachbereichen und Einrichtungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Pädagogik
• Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Bereitschaft zur fachlichen Reflexion und Fallbesprechung im Team
• Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Empathie und Einsatzbereitschaft

• Gelebter Teamgeist, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Miteinander auf allen Ebenen
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit / mobiles Arbeiten nach Absprache und Möglichkeit)
• Eine faire Vergütung (E9 AVR.HN), eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte Altersversorgung und Weihnachtsgeld
• Familienbudget: Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zusätzliche freie Zeit in besonderen Lebenssituationen
• Attraktive Benefits: vergünstigtes Deutschlandticket und Mitarbeiterrabatte
• Persönliche Weiterentwicklung gefördert durch unser modernes Lernmanagementsystem mit zahlreichen E-Learnings
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) plus ein zusätzlicher arbeitsfreier Tag; an Heiligabend, Silvester und Reformationstag haben Sie ebenfalls frei
• Möglichkeit eines Sabbaticals

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Wertschätzung
Chancengleichheit, Inklusion und Diversität entsprechen unserem Selbstverständnis. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von engagierten Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft oder Behinderung.

Fairness
Wir behandeln andere so, wie wir selbst behandelt werden möchten. Dafür sorgen wir mit einer offenen Kommunikationskultur, wertschätzendem Umgang und einem inklusiven Arbeitsumfeld.

Nächstenliebe
Wir unterstützen Menschen, die Hilfe brauchen. Wir hören zu, nehmen ihre Sorgen ernst und begleiten sie dabei, schwierige Lebenssituationen zu bewältigen.