Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (w/m/d) - Sozialpädagogische Familienhilfe

Sie sind Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (w/m/d) und bringen Berufserfahrung in der Sozialpädagogischen Familienhilfe mit? Sie möchten Familien in herausfordernden Lebenssituationen begleiten und dabei eigenverantwortlich, ressourcenorientiert und auf Augenhöhe arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Arbeitgeber: CJD NRW Nord, Sozialpädagogische Familienhilfe

Stellenart: Stelle für Hochschulabsolventen

Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: Zunächst befristet auf ein Jahr, mit Option zur Übernahme

Arbeitsort: Kettelerstraße 42, 45701 Herten

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 31. Oktober 2026

Ihr neues Aufgabengebiet

• Ambulante, aufsuchende Sozialpädagogische Familienhilfe sowie Erziehungsbeistandschaft gemäß §§ 30, 31 SGB VIII
• Unterstützung und Begleitung von Familien in Erziehungs-, Alltags- und Krisensituationen
• Förderung der elterlichen Erziehungskompetenzen sowie der sozialen und persönlichen Entwicklung von Kindern und Jugendlichen
• Gemeinsame Entwicklung von Zielen und Mitwirkung an der Hilfeplanung in Zusammenarbeit mit dem Jugendamt
• Ressourcenorientierte Beratung und Stabilisierung familiärer Systeme
• Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Erstellung von Berichten und Stellungnahmen
• Kooperation und Netzwerkarbeit mit Schulen, Kitas, Behörden und weiteren Institutionen
• Sicherung des Kinderschutzes
• Eigenständige Planungund Abstimmung der Terminegemeinsam mit den betreuten Familien

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik
• Berufserfahrung in der Sozialpädagogischen Familienhilfe (SPFH)
• Fundierte Kenntnisse im Kinderschutz sowie Erfahrung im Umgang mit § 8a-Meldungen
• Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Eine lösungs- und ressourcenorientierte Haltung
• Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
• Kenntnisse des Sozialraums und der Netzwerkstrukturen in Herten sind von Vorteil
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft, die Arbeitszeiten an den Bedürfnissen der betreuten Familien auszurichten
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (3.800 € – 3.996 € bei 32 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Ein Brauchtumstag
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Einzelsupervision möglich
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten

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