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Pflegedienstleiter*in für Seniorenpflegeheim

Alexianer
Potsdam
Vollzeit
08.08.2025
Vollzeit
Alexianer

Pflegedienstleiter*in für Seniorenpflegeheim

Stellenbeschreibung

    Senioreneinrichtungen Ost
    St. Franziskus Seniorenpflegeheim
    Vollzeit
    Kennziffer: SFH24/247

St. Franziskus Seniorenpflegeheim

In unseren Seniorenpflegeheimen wird der Grundsatz der ganzheitlichen aktivierenden Pflege und Betreuung verwirklicht. Im Mittelpunkt dieser Arbeit steht der Auftrag christlicher Lebensbegleitung.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und strategische Leitung
  • Personaleinsatz- und Dienstplanung
  • Personalführung, -bindung und -entwicklung
  • Innovative und kreative Optimierung von Aufbau- und Ablaufstrukturen sowie der Pflege- und Qualitätsstandards
  • Berufsübergreifende Zusammenarbeit und Teamarbeit in der Pflegedienstleitung, mit den Wohnbereichsleitungen und den Mitarbeiter*innen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes
  • Umsetzung der Grundsätze und Maßstäbe zur Qualitätssicherung
  • Verantwortung für eine fachgerechte Pflege- und Wirtschaftsplanung sowie Dokumentation

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Altenpfleger*in mit praxiserprobten Kenntnissen als Führungskraft
  • Erfolgreich absolviertes Studium Pflegemanagement oder Vergleichbares
  • Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeiter*innen
  • Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit und motivierenden Mitarbeiterführung
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Sozialkompetenz
  • Selbstständigkeit und Eigeninitiative
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Loyalität, um auf Veränderungen und unterschiedliche Interessen reagieren zu können
  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens

Unser Angebot

  • Eine vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Umfassende Verantwortung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Ein kooperatives Mitarbeiterteam
  • Eine strukturierte Einarbeitung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C/Ost)
  • Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil)
  • Dienstradleasing

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.

    Nicole Thomalla

    Pflegedienstleitung

    0151/2036 4137