Ab sofort | Vollzeit (38,5 Std.) | unbefristet | Berlin-Zehlendorf
Wir das Theodor-Wenzel-Werk suchen Sie als pflegerische Leitung für unsere geschützten Akutstation 4. Uns liegt viel an multiprofessioneller Teamarbeit im Rahmen des Weddinger Modells, das mit einem Fokus auf Recovery-Orientierung die Bedürfnisse unserer Patient:innen in ihrem Lebenskontext in den Vordergrund stellt. Ziel ist eine patientenorientierte Behandlung in der die Expertise von Pflegekräften, Ärzt*innen, Genesungsbegleiter*innen Psycho- und Spezialtherapeut*innen gebündelt einfließt.
Unsere 22 engagierten Pflegefachkräfte freuen sich darauf, gemeinsam mit Ihnen spannende Projekte zu verwirklichen und die Pflege auf unserer Station stets am Puls der Zeit zu gestalten. Dabei führen sie unterstützt durch unsere Konzepte und Weiterbildungen im Bereich gesunde Führung. Sie arbeiten dabei Hand in Hand mit unserem Stäb-Team zusammen um die psychiatrische Grundversorgung für Steglitz-Zehlendorf zu sichern.
Ihre Aufgaben: - Sie leiten und coachen ein multiprofessionelles Team
- Schulung und Umsetzung der bestehenden und neuer Konzepte der Station
- Sie führen regelmäßig Mitarbeiterfeedback- und Entwicklungsgespräche
- Das Entwickeln und umsetzen von Teambuilding-Maßnahmen liegt in Ihrer Verantwortung
- Die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem Tagesgeschäft
- Sie unterstützen das Team und die Patient*innen co-therapeutisch
Ihr Profil: - Sie haben als Pflegefachkraft / Pflegerische Leitung eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder der Gesundheits- und Krankenpflege.
- Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Erfahrungen in Führungsaufgaben und haben entsprechende Fort- und Weiterbildungen besucht (Weiterbildung zur Leitung in Einrichtungen des Gesundheitswesen oder ein entsprechendes Studium)
- Sie möchten sich weiterentwickeln und das Pflegerische Profil im Medizinischen Behandlungskonzept unterstützen.
- Sie pflegen einen einfühlsamen, sensiblen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und haben dabei ein freundliches, patientenorientiertes Auftreten.
- Sie zeichnen sich durch eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus.
- Sie haben ein souveränes und sympathisches Auftreten, ausgeprägte Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten um insbesondere mit der Pflegerischen Abteilungsleitung und dem Team Pflegedienstleitung die Schwerpunkte Pflegekonzept, Personalgewinnung, Mitarbeiterorientierung und Mitarbeiterbindung umsetzen zu können.
Ihre Vorteile: - Unbefristeter Dienstvertrag
- Überdurchschnittliche Vergütung nach AVR DWBO, EG 9 (3.250€ – 4.921€/mtl.)
- Ein volles 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub (ab 2026: 31 Tage)
- Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag (88,35 €, anteilig bei Teilzeit)
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen inkl. Freistellung und Kostenübernahme
- Zuschuss zum BVG/Deutschlandticket -Ticket sowie günstige Leasingrad-Konditionen und vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
- Mitarbeiter-Rabattprogramm (Corporate Benefits)
- kostenlose Heiß- und Kaltgetränke
Ihr Kontakt zu uns: Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen und stehen Ihnen für Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartner sind:
Michael Mattes, Pflegedirektor
030/ 81 09 14 00
und
Dmitrij Segal, Senior Recruiter
030/ 81 09 11 15
Anschrift und Einsatzort:
Theodor-Wenzel-Werk
Potsdamer Chaussee 69
14129 Berlin
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