Referent*in (m/w/d)
für die Unterstützung von Auszubildenden in der Pflegeausbildung,
Ausbildungsbetrieben und Pflegeschulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgaben:

• Konzeptionelle Entwicklung einer Anlaufstelle für Auszubildende in der Pflege
• Beratung und Begleitung von Auszubildenden bei Konflikten mit Ausbildungsträgern oder Pflegeschulen
• Mitwirkung in der Entwicklung von Informations- und Medienangeboten (online/offline) für Auszubildende
• Beratung von Ausbildungsträgern und Pflegeschulen zu strukturellen Fragen und Herausforderungen der Pflegeausbildung
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Ausbildungsstrukturen, Qualitätssicherung und strategischer Planung
• Konzeption und Durchführung von Fort- und Weiterbildungsangeboten für Ausbildungspersonal
• Aktive Mitwirkung in relevanten Fachgremien und Arbeitsgruppen
• Aufbau, Pflege und Moderation von Netzwerken zwischen Einrichtungen, Schulen und weiteren Akteur*innen
• Organisation und Durchführung von Workshops oder Gruppenangeboten

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Pflegepädagogik, Pflegewissenschaft, Sozialmanagement, Betriebswirtschaft, Erwachsenenbildung) oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Beratung von Bildungseinrichtungen, Trägern oder Unternehmen und/oder

Erfahrung in der Jugend- oder Bildungsberatung, in der Arbeit mit jungen Erwachsenen oder in der Ausbildungsbegleitung

• Kenntnisse der Ausbildungsstrukturen im Gesundheitswesen, insbesondere der Pflegeausbildung
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Empathie und Beratungsfähigkeit
• Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten
• Gestaltungswille
• Fähigkeit, Netzwerke strategisch zu entwickeln und zu pflegen
• Mediale Affinität und Fähigkeit zur zielgruppengerechten Ansprache (digital & analog)
• Führerschein Kl. B / Reisebereitschaft

Beispielhafte Berufserfahrung:

• Bildungsreferent/in, Projektmitarbeiter/in in der Aus- und Weiterbildung, Pflegepädagoge/in, Personalentwicklung, Unternehmensberatung, Pflegedienstleitung mit Ausbildungserfahrung, Fachberater/in im Bildungswesen

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Strukturierte Einarbeitung
• Mietwagen für Dienstfahrten
• Parkplatz im Parkhaus vor Ort

Rahmenbedingungen:

• Projektlaufzeit 01.01.2026 – 31.12.2030
• Eingruppierung nach TV-L
• Teilzeit möglich (bitte bei Bewerbung gewünschten Stellenumfang angeben)
• Arbeitsort: 24103 Kiel + Außendienst (landesweit: Schleswig-Holstein)

Zur Projektwebsite: https://www.koordinierungsstelle-sh.de/wir-suchen-verstaerkung/

Art der Stelle: Vollzeit, Befristeter Vertrag
Vertragsdauer: 60 Monate

Arbeitsort: Vor Ort

Bewerbungsfrist: 05.01.2026