Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Pflege, Versorgung, Betreuung und Sicherstellung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen
• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
• Führen eines Pflegeteams
• Planung und Koordination der Arbeitsprozesse
• Sicherung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und hohe Empathie für den Beruf in der Altenpflege
• Fähigkeiten Verantwortung zu übernehmen
• Team- und Kontaktfähigkeit
• Fundierte Fachkenntnisse
• Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
• Berufserfahrung als Wohnbereichsleitung wäre wünschenswert
• Fähigkeit selbständig zu arbeiten
• EDV-Kenntnisse

Das ist Ihr Profil:

• Familiengeführtes Unternehmen
• Umfangreiche Betriebliche Krankenversicherung (Zahn, Vorsorge, Stationär)
• Moderne Pflegeheime
• Unterstützung durch ein betriebliches Qualitätsmanagement
• Entbürokratisierte und digitalisierte Pflegedokumentation
• Moderne technische Hilfsmittelausstattung
• Bei vielen Betreibern nicht mehr vorhanden, für uns selbstverständlich: Eine funktionierende Hauswirtschaft, die sich um die Mahlzeitenversorgung, die "Wasserrunde" oder den Wäsche- und Zimmerservice kümmert. Pflegekräfte sind bei uns für die Pflege zuständig.
• Sicheren Arbeitsplatz
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Wertschätzendes Führungsverhalten
• Flexible Dienstplangestaltung
• Weihnachtsgeld (75 % des Bruttogehaltes)
• Prämien bei Weiterempfehlung von Fachkräften
• Prämien für das kurzfristige Einspringen
• Unterstützung bei der Altersvorsorge
• Faires Gehalt
• Steuerfreie Nacht- und Sonn- und Feiertagszuschläge
• 33 Tage Urlaub in einer 5,5-Tage-Woche

Das bieten wir Ihnen: